« Le motif économique est bien caractérisé » : cinq anciens salariés de l’Una Calvados contestent leur licenciement

Il n’y a pas de cause économique réelle et sérieuse, plaide, devant le tribunal administratif de Caen, l’avocate d’anciens salariés protégés de l’Una Calvados, une association d’aide à domicile. Ce statut permet, notamment aux représentants du personnel et délégués syndicaux, de bénéficier d’une protection particulière contre le licenciement en raison de ses fonctions représentatives. Mardi 7 avril 2026, ils étaient cinq à…